25º Top Of Mind de RH

SinergyRH Top of Mind de RH

Como a tecnologia SinergyRH vem impactando o dia a dia de milhares de pessoas

Com uma rotina cada vez mais exaustiva e cheia de burocracias dentro do RH, as empresas estão buscando soluções tecnológicas que ofereçam automatização, otimização de tempo e digitalização dos processos. E o mais complexo de um RH é sem dúvida a Folha de Pagamento.

Além da busca incansável por uma tecnologia robusta que se adeque as burocracias e a LGPD, as empresas buscam uma solução tecnológica e humanizada que ofereça a melhor experiência aos colaboradores.

Com uma folha de pagamento totalmente adaptável, com tecnologia de ponta, proporcionando a melhor experiência para os usuários o software da SinergyRH permite que cada organização possa escolher a solução mais adequada às suas necessidades. A tecnologia de Software da SinergyRH pode ser usada tanto em microempresas como em grandes corporações.

Segundo a Erika Rosa, representante comercial da SinergyRH, digitalizar e inovar os processos de RH são fundamentais para o crescimento e posicionamento da empresa no mundo atual. Com a constante evolução da concorrência, estar conectado a melhor tecnologia faz toda a diferença na hora da tomada de decisões e na estrutura organizacional pois, a folha de pagamento inteligente dinamiza os processos de RH. Com o cálculo totalmente automatizado, o RH da empresa fica livre para focar em outros assuntos estratégicos.

Pensando nisso, a SinergyRH busca automatizar todos os processos de RH e criar novas soluções para RH, sem, portanto, perder a humanização nesse processo. A nossa folha de pagamento totalmente em tempo real e sem cálculo é um exemplo de nossas soluções inovadoras.

Estar sempre atualizado e conectado é de extrema importância para as empresas , principalmente na questão de folha de pagamento. Usando como exemplo a nova Lei n°14.288/2021, sobre a desoneração da folha de pagamentos, a SinergyRH está sempre a frente para adequar as ferramentas o quanto antes para atender a legislação e nossos clientes. Essa nova lei trará grandes benefícios as empresas, como o a diminuição de custo, maior facilitação na contratação de pessoas, proporcionando uma retomada da atividade econômica, devido as crescentes crises, e ajudará também a reduzir os altos níveis de desemprego e a diminuir o risco de demissões.

Além de folha de pagamento, a SinergyRH está há mais de 16 anos no mercado, provendo soluções inovadoras para o RH das empresas, não só para a folha de pagamento como também, desenvolvimento e retenção de talentos, incluindo a admissão online.

A nossa missão é oferecer uma experiência incrível aos colaboradores desde a primeira interação com a empresa de forma totalmente integrada, digital, e mobile! 

Estamos sempre prontos para ajudar os clientes com a melhor tecnologia!

Artigo produzido pela equipe da SinergyRH